親子の就活-我が子の就活-うちの子は就活している気配がない

ある親御さんから相談を受けました。

就職活動やっているという子の言葉を信頼していたのだが、
どうもいつも、家にいる。

スーツを着て出かけたのは、数回。
就職活動していないのでは。

こんなにテレビで不況だと騒いでいるのに、
やきもきするのは親ばかり。

食事の時に、就活やっているの？と聞いてみるが、

「だから、やっているって言っただろう」

と返ってくるだけ。
うちの子、大丈夫でしょうか。
 

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塾生は基本的に、
親御さんからの申込を前提としています。

子の状況を把握するために、
息子さんと話をさせていただくことにしました。

いろいろ話を聞いていくと、
驚くべき事実がわかりました。

なんと
2社しか受験していませんでした。

確かに、就職サイトはよく見ていました。
でも
「いい会社が見つからない」んだそうです。

これは、就職活動をしている、とは言いません。

さぁ、就職塾向日葵の塾生としての
就職活動がスタートしました。

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就職塾向日葵は、
インターネット、メール、テレビ電話を使った
遠隔指導で就職活動を指導します。

親子と話し合い、
就職活動の方向性を決めます。

親が入ってほしい企業、
子が挑戦したい企業、
正社員になること最優先して、
受験する方向性を決めます。

したがって
テレビ業界だけ
マスコミ業界だけ
旅行業界だけ

という受験はさせません。

決算状況を踏まえ、
新卒積極採用が株主総会で賛成されるはずもない
真っ赤な会社に、どんなに注力しても、門は開かれません。

吹雪いている山に登ることは出来ないのです。


方向性を踏まえて
自己分析をして履歴書を作ります。

エントリーする企業を決め、
エントリーする際の文章をつくり
説明会や面接の日程を共有します。

必着か消印有効か、にあわせて
逆算してスケジューリングし、
添削、送付状の指導もします。

面接前には、
毎日のように、テレビ電話で面接練習。

想定される面接官の年齢、役職、を踏まえ、
話す言葉も柔軟に変えることを学びます。

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この春休み、
乗り遅れないように、毎日のように
スーツで歩き回っています。

就職活動しない子に親ができること
大学受験と同じサポートを

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電話、メール、推薦文、お礼状…企業とのやりとり文例、集めました。

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