採用担当者は…
何万通ものESを期限内に見て、判断しなければならない、
という状況で文章を読むので
一字一句は読みません。
拾い読み。
一度しか読みません。
一字一句読んでいないって本当ですか。
ひどいなあ。
拾い読みって何ですか？
拾い読みというのは…解説はこちら
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「人物重視」って書いてあるのに
書類で落とすって、ひどいと思うんですけど。
日々の会話をアプリで行うのが普通になった今（イラスト）
企業がいかに言葉に苦慮しているかの表れ、
と考えることはできませんか。
指示が伝わらなければ、仕事でミスをします。
意思表示ができなければ、誤解が生じ
正確に表せなければ、周囲からもお客様からも信頼されません
魅力を伝えられなければ、商品も売れず、
企画がやりたいと言ったって
企画書が書けなければ、組織を説得できません。
だから、人物重視の最低条件として
ことばを操れる人
つまり
伝わる文章を書ける人
を採用しようとしているのです。
では、
これができていないと書類で落ちる、という
6つの書き方ポイントをお伝えします。
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謹んで新春をお祝い申し上げます…
謹んで新春をお祝い申し上げます。
富士山の山頂部と太陽が重なる
「ダイヤモンド富士」が見られるのは1年に2回だけ。
実はタイミングが重要なのです。
一人一人のタイミングに寄り添い、
社会人としてきらりと光り出す瞬間のシャッターを押す
そんな存在でありたいと思っています。
皆さまにとって、2023年が実りある1年となりますように。
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