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2012年3月 2日 (金)

就職活動-説明会、面接-女子学生よ、女女した質問をするべからず

会社説明会や面接の最後に必ず聞かれます。
「何か質問ありますか」

ここぞとばかりに、挙手した女性

「女性の管理職はいますか?」
「女性の管理職の割合はどのくらいですか?
「女性の採用人数は?」
「女性の既婚率は?」
「産休、育休はとれますか?」
「育休明けで同じ仕事に戻れますか?」

なんて、就活時代の私です。
そのくらいの質問しか思いつきませんでしたから。
今思うと迷惑なお姉ちゃんでしたね。

男女差別しちゃいけないって法律で決まっているんだし。
まるで、糾弾じゃん。

女女した質問をキリキリするの、やめません?

本当に総合職として女性として長く働く気持ちがあるなら
自分が女性であるということを意識せず
一人の人間として働いている方が美しいと思いますよ。

20120225_4

参考記事
就職活動-女はちょっとバカなくらいが使いやすいって。この企業、大丈夫か?

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